Términos y Condiciones de Uso

Plataforma Praxis Personas

Versión actualizada — Abril 2026. Conforme a Ley N° 19.628 y Ley N° 21.719 (en vigor desde el 1 de diciembre de 2026).

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1. Accesibilidad y Responsabilidad

Este sitio permanece accesible para los usuarios las 24 horas del día, todos los días del año. Es posible que el servicio se interrumpa temporalmente por necesidades de mantenimiento, programadas o no, o por causas de fuerza mayor. En esta situación, Praxis Personas se compromete a hacer todo lo posible para restablecer el acceso con la mayor rapidez posible.

Praxis Personas tiene como objetivo garantizar la integridad de los contenidos de su sitio web; sin embargo, pueden existir imprecisiones, errores tipográficos u omisiones ocasionales. Praxis Personas está exento de responsabilidades por perjuicios derivados del uso de la página web, especialmente respecto a la modificación o acceso fraudulento a datos y/o la transmisión accidental de virus informáticos a través del servicio.

2. Tratamiento de Datos Personales y Privacidad

En cumplimiento de la Ley N° 19.628 sobre Protección de la Vida Privada y de la Ley N° 21.719 que regula la protección y el tratamiento de los datos personales, Praxis Personas informa lo siguiente:

2.1 Responsable del Tratamiento

Praxis Personas es el responsable del tratamiento de los datos personales recopilados a través de esta plataforma. Para consultas o ejercicio de derechos, el postulante puede contactarse a: [email protected]

2.2 Datos recopilados y finalidad

La información provista por los postulantes a través de la plataforma se considera propiedad de los mismos. Al usar los servicios, el postulante autoriza a Praxis Personas a solicitar, procesar, recolectar, almacenar y compartir sus datos personales, exclusivamente para los siguientes fines:

• Facilitar su postulación a ofertas laborales publicadas por empresas clientes.
• Aplicar evaluaciones psicolaborales, tests de aptitud y personalidad, y referencias laborales.
• Emitir informes de evaluación para la empresa que solicita el proceso de selección.
• Emitir el Informe Legal del postulante, en caso de que el proceso de selección así lo requiera.

2.3 Base de legitimación del tratamiento

El tratamiento de los datos personales se realiza sobre la base del consentimiento libre, específico, informado e inequívoco del postulante, otorgado al momento de registrarse en la plataforma y aceptar estos Términos y Condiciones. Este consentimiento puede ser revocado en cualquier momento. En los casos en que el tratamiento sea necesario para la ejecución del contrato de servicios entre Praxis Personas y la empresa contratante, este constituirá también base suficiente de legitimación conforme al artículo 13 de la Ley N° 21.719.

2.4 Informe Legal — Consentimiento Específico

El Informe Legal es un documento que sistematiza información de carácter público proveniente del Poder Judicial de Chile. Este informe puede ser solicitado por la empresa contratante como parte del proceso de selección. Al aceptar estos Términos y Condiciones, el postulante:

• Autoriza expresamente a Praxis Personas a consultar, sistematizar y compartir con la empresa contratante la información pública disponible en los registros del Poder Judicial de Chile, únicamente para fines de evaluación en procesos de selección laboral.
• Declara haber sido informado del alcance de dicha consulta, limitada a información públicamente accesible.
• Comprende que este consentimiento es revocable en cualquier momento, lo que puede implicar la imposibilidad de completar el proceso de selección que requiera dicho informe.

2.5 Confidencialidad y no divulgación

Praxis Personas se compromete a no divulgar la información de los postulantes con empresas distintas a la contratante, salvo bajo autorización expresa, previa y por escrito del mismo postulante, o por requerimiento legal de autoridad competente.

2.6 Conservación de datos

Los datos personales serán conservados durante el tiempo necesario para los fines del tratamiento y por el periodo que exijan las obligaciones legales aplicables. Transcurrido dicho plazo, serán eliminados o anonimizados de forma segura.

2.7 Comunicaciones comerciales e informativas

El postulante otorga su consentimiento para que Praxis Personas le envíe comunicaciones comerciales e informativas por medios electrónicos (correo electrónico, mensería o notificaciones), que pueden incluir campañas publicitarias, información sobre nuevas funcionalidades o contenidos de interés profesional y empleabilidad. Este consentimiento es independiente del proceso de selección y puede ser revocado en cualquier momento a través del enlace de desinscripción o escribiendo a [email protected].

2.8 Uso de datos para estudios e investigación agregada

El postulante autoriza a Praxis Personas a utilizar sus datos personales, de forma anonimizada y agregada, para la elaboración de estudios y análisis estadísticos sobre tendencias del mercado laboral. Praxis Personas garantiza que los resultados se presentarán de forma agregada y nunca permitirán identificar individualmente a ningún postulante. El titular podrá oponerse a este uso en cualquier momento.

3. Derechos del Titular de los Datos

De conformidad con la Ley N° 21.719, el postulante tiene derecho a:

• Acceso: conocer qué datos personales suyos son tratados.
• Rectificación: solicitar la corrección de datos inexactos o incompletos.
• Supresión (derecho al olvido): solicitar la eliminación de sus datos.
• Portabilidad: recibir sus datos en un formato estructurado y de uso común.
• Oposición: oponerse al tratamiento de sus datos en determinadas circunstancias.
• Revocación del consentimiento: retirar el consentimiento otorgado en cualquier momento.

Para ejercer estos derechos, el postulante debe dirigir su solicitud escrita a: [email protected].

4. Seguridad de la Información

Praxis Personas adopta medidas técnicas y organizativas adecuadas para proteger los datos personales contra el acceso no autorizado o pérdida. En caso de una brecha de seguridad que afecte a los postulantes, Praxis Personas notificará a los afectados y a la autoridad competente conforme a la ley.

5. Copyright y Propiedad Intelectual

Toda la información y elementos incluidos en el sitio web —especialmente software, textos, diseño gráfico, logos y código HTML— constituyen obras de propiedad privada de Praxis Personas. Cualquier reproducción o plagio total o parcial está prohibida y podrá ser objeto de acciones legales.

6. Condiciones de Uso

Derecho de Uso: Praxis Personas otorga una licencia limitada para el acceso y uso de los servicios, exclusivamente para postular a vacantes ofrecidas por empresas clientes.

Restricciones de Uso: Se prohíbe el uso de la plataforma para cualquier objetivo distinto a postular, como persona natural, a las ofertas laborales publicadas.

7. Modificaciones a los Términos y Condiciones

Praxis Personas se reserva el derecho de modificar estos Términos y Condiciones en cualquier momento. Las modificaciones serán informadas con antelación razonable a través de la plataforma o correo electrónico. El uso continuado tras la notificación implica la aceptación de los nuevos términos.